Luego de tener parado el yacimiento en cercanías de Gobernador Gregores, los trabajadores de Triton acataron la medida dispuesta por la Subsecretaría de Trabajo por solicitud de la empresa. Uno de los pedidos estaría satisfecho por parte de la operadora y lo que respecta al horario de trabajo es materia de discusión, informaron las fuentes.
Fuente: Agencia OPI Santa Cruz
10/09/2010. Este mediodía los trabajadores de minera Triton acataron la conciliación obligatoria dispuesta por la Subsecretaría de Trabajo y retomaron las tareas en el yacimiento Manantial Espejo.
En comunicación con los trabajadores de la mina éstos indicaron a OPI “antes del mediodía debemos estar trabajando se levantó el paro se acató la conciliación” remarcando asimismo “los médicos ya esta acá y el tema de los turnos para lograr el 14×14 se vera en 20 días, igual nosotros no estamos conformes con las condiciones en las que estamos trabajando, los equipos están en muy mal estado”, apuntaron.
Recordemos que los mineros nucleados en el sindicato que los representa (AOMA) denunciaron falta de personal médico para emergencias y pidieron replantear los turnos de 18 días de labor por 18 de franco por 14 y 14.
Minera Triton, por su parte, emitió un comunicado en una de cuyas partes expresa “Ante la medida de fuerza planteada en el yacimiento de Manantial Espejo, por la cual los delegados sindicales de la Asociación Obrera Minera Argentina (AOMA) han declarado el cese de actividades de una parte de los trabajadores de Minera Triton, perteneciente a Pan American Silver Argentina, la empresa comunica que, reafirmando su disposición al diálogo, ha solicitado a la Subsecretaría de Trabajo (Delegación Puerto San Julián) que dicte la conciliación obligatoria al no haberse obtenido acuerdo en las conversaciones mantenidas ayer y hoy con los representantes gremiales.
La empresa ha entendido que al requerir la intervención de la autoridad jurisdiccional en materia laboral, conforme a lo normado por la ley provincial Nº 2450 y concordantes, podrá abrirse otra nueva instancia en las conversaciones entre empresa y representantes de los trabajadores para analizar con serenidad y en profundidad las solicitudes expresadas y llegar a una solución.
Pan American Silver Argentina también manifiesta que el alcance de la medida de fuerza adoptada excede el carácter de las demandas presentadas a través de los delegados sindicales, con quienes se ha venido trabajando en conjunto para implementar mejoras efectivas en las condiciones de labor. De hecho, aún habiéndose planteado el cese de actividades, la empresa continuó receptando inquietudes y respondiendo con medidas complementarias, tendientes a perfeccionar la comunicación, los traslados y la asistencia sanitaria en Manantial Espejo.
Finalmente, Pan American Silver Argentina considera que el diálogo es un elemento clave en la relación con sus empleados en todos sus emprendimientos, y confía en que la nueva instancia de conversaciones que se abre permitirá, existiendo una disposición constructiva y responsable de las partes, superar las diferencias y retomar plenamente la labor en la planta.”
